¿Qué servicios ofrece un contador?

Para entender cuánto debe cobrar un contador, primero es fundamental identificar qué tipo de servicios está ofreciendo, ya que no todos tienen el mismo nivel de complejidad, responsabilidad ni frecuencia.

  1. Contabilidad Básica General: que hace referencia a servicios más técnicos de la contabilidad diaria de una empresa o negocio, por lo que se requieren servicios mensuales.
  2. Contabilidad Financiera: cuando se requiere de un análisis más profundo de los estados financieros de la empresa para reconocer su situación económica actual. Si quieres estudiar este tipo de contabilidad, te invitamos a revisar nuestra Guía sobre contabilidad financiera: ¡todas las claves aquí!
  3. Contabilidad para Recursos Humanos: un servicio diseñado para tareas relacionadas al personal de la empresa, que al igual que la contabilidad básica general, debe ser mensual y fija para la empresa o negocio. 
  4. Contabilidad Tributaria: los servicios contables estarán destinados a la normativa de los tributos vigentes, donde la obligación de los contribuyentes recae con la entidad fiscalizadora, por lo que acá nos encontramos con servicios especializados. Si te gusta este tipo de contabilidad, te recomiendo revisar: Contabilidad Tributaria: ¡todo lo que contempla!

Además, pueden existir muchos servicios especializados: auditorías, reportes de gestión para inversionistas, asesoría financiera o acompañamiento en búsqueda de financiamiento.

Acá te dejamos los más usados y estandarizados del mercado contable, para reconocer finalmente cuánto cobra un contador.

Otros servicios contables frecuentes

Además de la contabilidad mensual, muchos contadores ofrecen servicios “de proyecto”, con lógica de cobro puntual y no recurrente.​

  • Constitución de empresas e inicio de actividades.
  • Cambios societarios, reorganizaciones y término de giro.
  • Regularización contable de períodos atrasados.
  • Informes especiales para bancos, inversionistas o licitaciones.​

Estos servicios suelen cobrarse en UF o como honorarios fijos por proyecto, según la complejidad y el tiempo estimado.

Factores que influyen en cuánto debe cobrar un contador

No existe una tarifa única. Los honorarios contables dependen de múltiples variables, entre ellas:

  • Tamaño de la empresa (ventas, trabajadores, volumen de documentos)
  • Complejidad del rubro
  • Frecuencia del servicio (mensual, trimestral, anual o esporádico)
  • Régimen tributario
  • Nivel de digitalización del cliente
  • Riesgo tributario y orden previo de la empresa

Por ejemplo, una pyme con procesos digitales y ordenados requerirá menos horas de trabajo que una empresa con alta informalidad, incluso si ambas facturan lo mismo.

Tips para los cobros de un contador

Las contabilidades son muy variadas. Muchas veces podemos encontrarnos con rubros muy fluidos y sin mayor intervenciones. 

Sin embargo, existen otros que requieren de mucha más atención, por lo que antes de entregar una cotización, es importante que consideres algunos de estos puntos:

  1. Los servicios profesionales esporádicos se deben cobrar en UF.
  2. Los servicios contables que sean mensuales deben considerar el tamaño de la empresa.
  3. Deben considerar la dificultad de los rubros al momento de generar sus contabilidades. 
  4. Conoce la capacidad financiera de la empresa por medio de los Estados Financieros.
  5. Conoce su situación tributaria para evitar inconvenientes si decides tomar el trabajo. 

Si logras identificar estos antecedentes, estarás un paso más adelante para tomar el trabajo y cobrar lo que realmente corresponde. 

¿Cuánto cobra un contador y cómo se diferencian sus servicios?

Los valores a continuación son referenciales, estimados según el comportamiento del mercado chileno. Los honorarios pueden variar según experiencia, especialización y valor agregado del servicio.

Acá te dejamos una tabla asociada a los tipos de servicios, ya sean mensuales o esporádicos, de los cobros que debiese hacer un contador:

PYMES

Tipo de Contabilidad

Trabajo Fijo

Trabajo Independiente

Contabilidad Básica General, pensando que incluya libros contables mensuales, impuestos mensuales y pago a proveedores

$430.000  a $550.000

Varía entre 2,5 UF y 7 UF

Contabilidad Financiera, pensando en el análisis y generación de los estados financieros, con información ya recopilada por el contador general

$420.000 a $480.000

Varía entre 2 UF y 6 UF

Contabilidad de Recursos Humanos, pensando desde el punto de las obligaciones previsionales y pago de remuneraciones, con sus centralizaciones correspondientes

$400.000 a $500.000

Varía entre 1 UF a 5 UF 

Contabilidad Tributaria, pensando en las obligaciones tributarias mensuales y anuales 

$500.000 a $600.000

Varía entre 3 UF a 10 UF, por servicios prestados al término de cada año

Grandes Empresas

Tipo de Contabilidad

Trabajo Fijo

Trabajo Independiente

Contabilidad Básica General, pensando que incluya libros contables mensuales, impuestos mensuales y pago a proveedores.

$900.000 a $1.200.000

Varía entre 5 UF y 10 UF

Contabilidad Financiera, pensando en el análisis y generación de los estados financieros, con información ya recopilada por el contador general.

$1.000.000 a $1.500.000

Varía entre 2 UF y 6 UF

Contabilidad de Recursos Humanos, pensando desde el punto de las obligaciones previsionales y pago de remuneraciones, con sus centralizaciones correspondientes.

$550.000 a $800.000

Varía entre 2.5  UF a 7 UF 

Contabilidad Tributaria, pensando en las obligaciones tributarias mensuales y anuales. 

$1.200.000 a $3.000.000

Varía entre 20 UF a 50 UF, por servicios prestados al término de cada año

Recuerda que estos son valores estandarizados. Sin embargo, cada contador es libre de poner un valor acorde a su experiencia, nicho y calidad de servicio, pudiendo cobrar más si entrega un valor agregado claro.​

Con nuestra calculadora, podrás estimar el valor de los honorarios de un contador de acuerdo a tus requerimientos y tamaño de tu empresa, no tendrás que preocuparte de sacar cálculos manuales.

Herramientas para calcular tus honorarios

Además de entender los servicios y rangos de precios, es fundamental contar con herramientas prácticas que te ayuden a estimar tus honorarios de forma objetiva y eficiente.

Para eso, Nubox pone a tu disposición su Calculadora de Honorarios para Contadores, una herramienta gratuita que te permite calcular rápidamente cuánto deberías cobrar según el tipo de trabajo (fijo o independiente), el tipo de servicio, el tamaño del cliente y la complejidad del trabajo.

Con solo seleccionar las características del servicio que vas a prestar, podrás obtener una referencia monetaria clara.

¿No sabes cuánto cobrar por tus servicios contables? Prueba la calculadora aquí.

¿Qué habilidades debe tener el contador ideal?

Ahora que ya tienes una idea de cuánto cobra un contador de forma mensual o esporádica, como también en los casos de trabajo fijo o independiente, es necesario que sepas cuáles son las características y cualidades que lo hacen un buen profesional.

Recuerda que un contador debe ser el mejor aliado de la empresa, ya que son los que mantienen organizada la vida financiera y tributaria de la misma.

Actualización en tecnologías contables

Mantenerse actualizado con las herramientas tecnológicas contables, así evitarás errores y optimizarás el tiempo de trabajo. Esto último te permitirá aumentar tu cartera de clientes, considerando que los tiempos de respuesta y entrega de información serán más ágiles.

Visión general en la contabilidad

Siempre es bueno conocer más de la contabilidad y sus distintas gamas de trabajo. De esta manera, llegas a más clientes y puedes prestar más servicios. ¡Mantente siempre vigente!

Actualización de la normativa vigente

Mantente informado de los cambios de normativa, sobre todo para la contabilidad financiera internacional y la contabilidad tributaria, ya que estas áreas de trabajo son las mejor pagadas. 

Si llegaste hasta acá, ya estás listo para poner un precio a tus servicios profesionales como contador. ¡Así que manos a la obra! Ahora solo debes poner tus conocimientos técnicos y habilidades profesionales en marcha.

Recuerda siempre ser un especialista que tenga una trayectoria intachable y actúe con transparencia, honestidad y sentido ético.

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